Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 846 TREES
Български

Programme: Human Resources Development

Planning region: All

Description

"Обучение по ключови компетенции на 78 лица:
1. Дигитална компетентност – MS Excel, MS Outlook, MS PowerPoint
2. „Социални стилове – комуникация”
3. „Управление на времето”
4. „Управление на проекти - подобряване на уменията за планиране, анализиране, контролиране и управление на проекти”
5. „Решаване на проблеми и аналитично мислене”
6. „Лидерство в предизвикателни времена”
7. „Мениджърът – лидер”
8. „Търговско обучение на търговски представители на компания Девин АД”"
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
Дейност 1: Координационна среща с партньорите Информационна дейност по проекта : подготовка на изпълнението на проекта - сформиране на екипа и запознаване на членовете му със задълженията и отговорностите; информиране на лицата, предвидени за обучение относно графика на обученията и постигането на заложените индикатори за реализиране на проекта; поръчване на учебни материали, утвърждаване на график на пътуванията – и провеждане на информационна дейност, свързана с публичност и визуализация на проекта. 0.00 0.00
Дейност 2: Обучение „Социални стилове – комуникация” : Обучението е предвидено за 12 обучаеми /част от ръководен персонал/ в рамките на 8 учебни часа. 0.00 0.00
Дейност 3: Обучение „Управление на времето” : Обучението е предвидено за 8 обучаеми /част от ръководния персонал/ в рамките на 16 учебни часа. 0.00 0.00
Дейност 4: Обучение „Решаване на проблеми и аналитично мислене” : Обучението е предвидено за 12 обучаеми /част от ръководния персонал/ в рамките на 8 учебни часа. 0.00 0.00
Дейност 5: Обучение „Управление на проекти - подобряване на уменията за планиране, анализиране, контролиране и управление на проекти” : за 5 обучаеми /висш ръководен персонал/ в рамките на 16 обучителни часа 0.00 0.00
Дейност 6: Обучение „Лидерство в предизвикателни времена” : ” за членове на висшия ръководен персонал /9 обучаеми/ 0.00 0.00
Дейност 7: Обучение „Мениджърът лидер” : за членове на висшия ръководен персонал /9 обучаеми/ 0.00 0.00
Дейност 8: Обучение MS Excel : MS Excel, което ще се проведе на две групи с 22 лица 0.00 0.00
Дейност 9: Обучение MS Outlook : MS Outlook за 11 обучаеми от административния и търговски персонал на компанията в 1 група 0.00 0.00
Дейност 10: Обучение MS PowerPoint : за 21 обучаеми, разпределни в две групи /съответно 11 човека и 10 човека/. 0.00 0.00
Дейност 11: Обучение „Търговско обучение на търговски представители на компания Девин АД” : за 32 лица в 2 групи 0.00 0.00
Дейност 12: Изготвяне на финален технически и финансов отчет : Всяко обучение приключва с попълване на анкетна карта за оценка на обучението, целяща:  анализ на проведеното обучение;  успеваемост на проведеното обучение;  ползи от проведеното обучение;  придобити знания и умения от проведеното обучение;  затвърдени знания и умения;  пригодност на придобитите знания и умения по време на обучението. Анкетите се попълват едновременно от двете страни – обучител и обучаем. 0.00 0.00
Дейност 13: Постоянен процес на комуникация с ДО и МЗ, управление и отчитане на проекта : 0.00 0.00

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.