Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 8 830 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси

Район за планиране: Всички

Описание

	Повишаване нивото на заетост и конкурентоспособността сред младежите във Видин;
	Заетост на 15 млади безработни лица до 29-година възраст;
	Професионално обучение и обучение по ключови компетентности на наетите лицата 
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Дейност 1. Подготовка стартирането на проекта: Изпълнението на дейността включва: - сключване на договорите с екипа на проекта; - подготовка провеждането на тръжните процедури; - разработване на искането за авансово плащане 0.00 0.00
Дейност 2. Подбор на млади безработни лица до 29-годишна възраст: Изпълнението на дейността включва: - Подбор на млади безработни лица до 29-годишна възраст – ръководството на проекта съвместно с експерти от Бюрото по труда. 0.00 0.00
Дейност 3. Процедура за избор на изпълнител за услуги и доставки : Дейността ще стартира непосредствено след подписване на договор за финансиране с изготвяне на график за провеждане на тръжни процедури и предоставяне за съгласуване от договарящия орган Предвижда се организация и провеждане на избор на изпълнители, които да извършат следните дейности: - За провеждане на дейностите по информираност и публичност – изработка на информационните материали, публикации във външни медии. -За провеждане на професионално обучение и обучение по ключови компетентностти. - За доставчик на специалното сервизно оборудване необходимо за новооткритите работни места: - Спирачен стенд; - Газоанализатор; - Уред за регулиране на фарове; - Канален подемник; - Компютърна конфигурция. Основните задачи в изпълнение на дейността са свързани с: преглед на предлаганите услуги по обучения, изготвяне на документация за провеждане на избор за изпълнители, сформиране на комисия за оценка на постъпилите оферти, извършване на оценка и класиране, сключване на договор с избраните фирми. 0.00 0.00
Дейност 4. Провеждане на професионално обучение и обучение по ключови компетентностти: Представителите на целевата група ще преминат следните обучения: - Професионално обучение за придобиване на квалификация по Специалност: „Монтьор на транспортна техника", код: 525020, професия: „Моторни превозни средства, кораби и въздухоплавателни средства“ – общо 15 лица. Обучението е с продължителност от 660 учебни часа (110 дни по 6 уч.часа). След преминаване на обучението обучаемите ще преминат изпити по теория и практика, като успешно преминалите ще получат свидетелство за професионална квалификация. Продължителност на обучението 5 месеца. - Обучение по Ключова копетентност - Дигитална компетентност – общо 15 лица. Общият брой часове ще бъде 48 учебни часа (8 дни по 6 уч. Часа) . След преминаване на обучението обучаемите ще преминат изпити по теория и практика, като успешно преминалите ще получат удостоверение. Целта на обучението е да подготвят лицата от целевата група за работа, тъй като компютърната грамотност е основно изискване за започване на работа. Продължителност на обучението 8 дни. 0.00 0.00
Дейност 5 Оигуряване на заетост: За успешно преминалите обучение е осигурена заетост. Обучението за придобиване на квалификация по професията „Монтьор на транспортна техника", (2 с.п.к) е с продължителност от 660 учебни часа. Поради тази причина през първите 4 месеца от заетостта служителите ще бъдат назначение на 4 часов работен ден, а през останалото време от деня ще продължава обучението на лицата. След приключване на обучението лицата ще бъдат назначени на 8 часов работен ден за период от 9 месеца. 0.00 0.00
Дейност 6 Публичност и визуализация: Дейностите по информиране и публичност ще се реализират, съгласно изискванията на ОП РЧР и Насоките по настоящата схема. Всички документи по проекта ще носят логото на ОП и ЕСФ. Ще се изтъква приноса на ЕС за реализацията на дейностите. При стартирането на проекта ще се поръча и изработи информационна табела, която ще е достатъчно забележима и със значителни размери, подходяща за проекта; Ще бъдят поставени обозначителни стикери на новото закупено оборудване; Ще се поръчат, изработят и разпостранят 1000 броя брошури; Публикуване на 5 съобщения в местните медии, относно изпълнението на проекта, изрично оповестяващи, че проекта се съфинансира от ЕСФ чрез ОП РЧР 0.00 0.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.