Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 846 TREES
Български

Programme: Administrative Capacity

Planning region: All

Description

Повишаване на професионалната компетентност на служителите в Общинска администрация Братя Даскалови чрез съответното обучение в курсове, посочени в каталога на Института по публична администрация, за получаване на необходимите знания, придобиване на съответните умения и развиване на техники за съвременно и ефективно управление на общината и подобряване работата на служителите.
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
Дейност 1:Организиране и провеждане на обучение от каталога на Института по публична администрация със следните модули: : "Превенция на корупционния риск” за ръководен персонал „Организационно развитие. Управление на промяната” за ръководен персонал „Публичен имидж – елемент на доброто управление” за ръководен персонал „Основни производства по АПК (за неюристи)”(ПР-10). 21 245.20 0.00
Дейност 2: Организиране и провеждане на обучение на тема „Компютърна грамотност” за ръководен персонал: Обучението ще е 60 часа, като ще се проведе в рамките на 2 дни седмично в продължение на 1 месец. Участниците ще бъдат разделени в две групи по 12 души. Обучението ще включва следните модули: Windows, Word, Excel и Internet. По време на обучението те ще бъдат запознати с базисни понятия и функции на основни компютърни програми, каквито са Word и Excel. 2 699.62 0.00
Дейност 3: Организиране и провеждане на обучение на тема ”Общуване и работа с трудни клиенти” за служители.: Обучението ще се проведе в рамките на 3 дни, като участниците от целевата глупа ще бъдат разделени в две групи съответно от по 11 души. По време на обучението участниците ще имат възможност да формират умения за преодоляване на предубежденията и предразсъдъците в процеса на обслужване на клиенти; също така ще усвоят техники за преодоляване на комуникативните бариери и прилагане на обратна връзка, повишаваща разбирането на клиента; 4 668.09 0.00
Дейност 4: Организиране и провеждане на обучение на тема „Стрес на работното място и техники за справяне със стреса” за служители: Обучението ще се проведе в рамките на 3 дни, като участниците от целевата глупа ще бъдат разделени в две групи по 13 души всяка. В обучението ще бъдат включени служители от администрацията. По време на обучението участниците ще се запознаят с факторите предизвикващи стрес и ще отработят техники за преодоляване на стреса. 4 500.39 0.00
Дейност 5: Организиране и провеждане на обучение на тема „Лидерство и развитие на лидерски умения” за ръководен персонал: В обучението ще вземат участие 28 души – кметове, кметски наместници и директори на дирекции. Педвижда се обучението да се проведе в рамките на 4 (четири) дни, като представителите на целевата гупа ще бъдат разделени на две групи съответно от 14 и 14 души. По време на обучението участниците ще имат възможност да се запознаят и придобият умения за изграждане на ефективен и работещ екип; ще се запознаят с възможностите за повишаване ефективността на работата, както и ще се запознаят с видовете лидерски стилове и ще придобият умения за прилагането им в екипа. 2 920.50 0.00
Дейност 6: Дейности за информация и публичност: Процедура за избор на изпълнител посредством събиране на три оферти, което ще доведе до по-голяма прозрачност при избора на изпълнител, отчитайки важността на проекта; избор на фирма и сключване на договор; Определяне на основните канали на кампанията за публичност и информация; Изработване на стратегия за кампанията; Организиране на 1 встъпителна и 1 заключителна пресконференция с участието на медиите; Изработване на рекламни материали – 1000 брошури; 25 плаката Изготвяне на подробен доклад от проведената кампания 2 326.38 0.00

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.