| Дейност 1. Организация и управление на проекта: Ще бъде сформиран екип за управление на проекта, който ще организира, координира, контролира и отчита изпълнението на отделните дейности. Той ще включва длъжностите: Ръководител и монтьор. Веднъж месечно ще се провеждат работни срещи на екипа и управителя на фирмата за обсъждане етапа на изпълнение на дейностите, разпределяне на задачите за предстоящия период.
За всяка от срещите ще бъде изготвен протокол от срещата.
С екипа по управление на проекта ще се сключат граждански договори, всеки член на екипа, ще представя месечен график за отработено време.
Ще се изготвят технически и финансови отчети, регистриращи и отразяващи напредъка по изпълнение на проекта. Тези документи ще се представят на УО на Оперативната програма.
Екипът по управление на проекта ще бъде в непрекъснат контакт с управителя на фирмата и целивите групи по проекта, стриктно ще се спазват изискванията на Ръководството на бенефициента за изпълнение на проекти по ОП РЧР.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 2. Първоначално закупуване на материали и консумативи: Ще бъдат закупени материали и консумативи, които първоначално да обезпечат дейността на сервиза за периода на реализация на проекта. Избора на доставчик ще се извърши съгласно ПМС № 69, като се спазват принципите на ефективност, ефикасност и икономичност. Предвижда се да бъдат закупени следните материали: лагери за скоростни кутии – 30 бр, водещи ролки, лагери за съединители, профили, ламарина, дискове за рязане и шлайфане, електроди, скрепителни елементи, бутални болтове, гарнитура глава, втулки, разпръсквачи, горивни филтри.
Изборът на доставчик на консумативи се предвижда отново да бъде избран по ПМС 69 и ще бъдат закупени следните: автобоя, грунд, грес , двигателно масло и масло за скоростни кутии, кореселин и автогланц.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 3. Закупуване на оборудване, необходимо за дейността на предприятието и СРМ: Ще бъдат закупени:
- компресор
- пневматичен винтоверт
- пароструйка
- силов цилиндър – 2бр.
- хидравлични помпи – 3 бр.
- комплект гидория – 1бр.
Ще бъде извършен текущ ремонт на канала за смяна на масла, помещението за прием на клиенти и вход - изход на техниката, и подсилена работната площадка. Текущ ремонт се предвижда и на мястото над каломаслоуловителя, с цел екологична устойчивост. Същата е целта и на заложените извозвания на отпадъци на всеки две машиносмени, предвидени в проекта и постигнати с подходящ текущ ремонт на работното място. Изборът на доставчици ще се извърши съгласно ПМС № 69. Този вид услуги са особено необходими и търсени от собствениците на селскостопанска техника и са основни за услугите, които ще предоставя пункта. Изборът на доставчик на оборудването ще се извърши съгласно ПМС № 69. Критерии за определянето на доставчик ще бъде както предлаганата цена, така и притежаването на лиценз за продажба на такъв вид оборудване, и да е с възможно по–дълъг срок на гаранционния сервиз.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 4. Назначаване на персонал на фирмата и осигуряване на трудовите им възнаграждения : Персоналът на фирмата ще се състои от две лица – управител и един монтьор на селскостопанска техника, които ще бъдат назначени на трудов договор на пълен работен ден.
За управител на фирмата ще бъде назначено лицето, регистрирало фирмата. Монтьорът на селскостопанска техника ще бъде назначен на пълен работен ден. Изискванията към лицето, което ще бъде назначено на длъжността Монтьор, е да има подходящ трудов стаж - минимум 3 години в сферата на ремонта на селскостопанска техника. Осъществяването на трудовите задължения на това лице ще бъде съобразно изискванията на трудовото законодателство. Ще бъде осигурено възнаграждениято му за период от три месеца, включително и осигуровките от страна на работодателя. Предвидено е осигуряване на възнаграждението на управителя да е в рамките на първите три месеца от стартирането на проекта, на автомобилните монтьори – от четвърти до шести месец включително.
Управителят на фирмата и монтьорът заедно ще работят в новооткрития сервиз по ремонтните дейности.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 5. Изготвяне на стратегия за реализиране на проекта.: Ще бъде изготвена стратегия за дейността на фирмата, която ще обхваща:
• Проучване на потребностите на клиентите и техните нагласи за потребление и ценови нива на услугите. Ще бъде установена тенденцията на промяна на потребностите на клиентите
• Позициониране на фирмата на пазара – конкуренти, клиенти, доставчици, търговски партньори и др. Ще бъдат проучени силните и слабите страни както на конкурентите, така и на доставчиците и бъдещите партньори на фирмата за да може след това да бъдат използвани в маркетинговата политика на фирмата
• Визия за развитие на фирмата
• Структура на управление – за да се очертае профила на персонала, който ще бъде нает и да се очертаят критериите при избора
• Организация на работа и работни процеси
Планиране на развитие на фирмата, очаквани тенденции на пазара,очаквани приходи и разходи
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 6. Публичност и визуализация на проекта: Дейностите по информиране и публичност ще бъдат осъществени, съобразно Ръководство на бенефициента за изпълнение на дейности по информиране и публичност по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” и изискванията, посочени в чл. 2–10 на РЕГЛАМЕНТ (ЕС) 1828/2006 и Приложение 1 на Регламент No 1828/2006. Те включват: Ще бъде поставена 1 /една/ информационна табела по образец на Агенция по заетостта на сградата на пункта, пълноцветна и с размери най-малко: дължина 80 см и ширина 55 см. Ще бъдат поставени 6 /шест/ самозалепващи се стикера върху закупените машини и 2 /два/ големи стикера върху витрините на обекта. На всички документи, съпровождащи изпълнението на проектните дейности, ще бъде поставено логото на ЕСФ. |
0.00
|
0.00
|
