| Дейност 1: Управление и мониторинг на проекта: Със стартирането на проекта ще се сформира екип за организация и управление на проекта, състоящ се от Ръководител и Счетоводител. Това ще са лица с доказан опит и квалификация. С всеки член на екипа ще се сключи Договор за извънтрудово правоотношение (граждански договор) за изпълнение дейностите по организация и управление. Размерът на възнагражденията им се планира на часова ставка. Те ще бъдат ангажирани с дейностите 80 часа в рамките на 4-месечната продължителност на проектното предложение. Възнагражденията и дължимите осигуровки по КТ и КСО, начислявани за сметка на работодателя ще са съгласно Медотологията за регламентиране на възнагражденията по ОП РЧР.
Екипът регулярно ще организира и провежда работни екипни срещи. Ще бъдат разпределени конкретните задачи и отговорности към членовете на екипа, съгласно предвидения времеви график и дейностите по проекта. Ще бъдат детайлно дискутирани целите, предвидените дейности, планираните резултати по проекта и съответно ще бъде определен най-добрия начин за тяхното постигане. Ще се осигури воденето на точна и редовна документация, отразяваща изпълнението на проекта; ще бъде осигурена отделна счетоводна аналитична отчетност. Ще се изготвят технически и финансови отчети. Ще се следи за съответствие на доставяното оборудване със заложените технически спецификации. За нуждите на управление на проекта ще се разработи система за управление, вътрешен мониторинг и контрол. Екипът за управление на проекта ще бъде в непрекъснат контакт с управителя на предприятието.
За администриране и отчитане на дейностите по проекта ще бъдат закупени офис материали и консумативи
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 2: Изготване на стратегия и стартиране дейността на предприятието: Фирмената стратегия обобщава подходи и действия за постигане на бизнес целите на „Екосолар 13” ЕООД и ще е съществен елемент на управлението. Стратегията ще включва подробен бизнес план с акцентиране върху приоритетните моменти при работата на новосъздаденото предприятие. Ще се предостави информация, относно методите на управление на предприятието, организационната дейност и работните процеси в него, а също така целите и неговата бъдеща визия. Ще се включат конкретни действия, които биха имали решаващ и дългосрочен ефект за общата посока на развитие на предприятието. Чрез нея ще се определят приоритетните му цели. Ще се сключи договор за услугата.
Ще стартира дейността - предоставяне на посреднически и административни услуги и консултации по процесите на изграждане на фотоволтаични централи в урбанизирани територии.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 3: Назначаване на персонала и осигуряване на трудови възнаграждения: Подборът и назначаването на персонала се определят според потребностите на „Екосолар 13” ЕООД от човешки ресурси за стартиране и реализиране на стопанска дейност. В новосъздаденото предприятие се предвижда да бъдат назначени 2 (двама) човека. Самонаетото лице ще изпълнява длъжността „Управител” и освен общото ръководство на фирмата ще изпълнява и всички специфични дейности – консултански, посреднически и административни услуги. Той ще бъде нает с „Договор за управление и контрол” на пълно работно време – 8 часа съгласно КТ и КСО. Предстои разкриване на едно работно място на длъжност – „Оператор слънчеви електроцентрали”. Служителят ще бъде назначен с трудов договор на 4 –часов работен ден. Заплащането ще се извършва на часова ставка, като се предвижда работа до 84 часа месечно. Подборът и наемането ще бъдат осъществени при спазване на хоризонталните принципи на ОП РЧР – без да се налага ограничение по отношение на пол, етническа принадлежност или какъвто и да е друг признак. Предвидените суми за месечно възнаграждение на персонала няма да надвишават размера на МОД за съответната икономическа дейност и квалификационна група професии за 2013г. Регулярно ще се изплащат трудовите възнаграждения и превеждат дължимите осигурителни вноски към НОИ и НАП. През първите три месеца от назначението средствата за работна заплата и осигуровки за сметка на работодателя са заложени в бюджета на проектното предложение, а през следващите 12 месеца ще са за сметка на кандидата. На практика на наетото лице ще се осигури заетост, не по-малка от 15 месеца.
Управителят на предприятието ще бъде командирован в страната, за да се среща с потенциални доставчици на оборудване, да предлага услугите на предприятието и да сключи договор за доставка и монтаж на демонстрационната фотоволтаична централа. Командировките ще бъдат извършени съгласно „Наредба за командировките в страната”. Всички пътувания ще бъдат извършени с автобус, тъй като е най-икономичното превозно средство и маршрут от гр. Разград
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 4: Закупуване на материали и консумативи: Количеството и вида на материалите и консумативите са разписани в бюджета на проектното предложение. Закупуването на материали е предвидено да се извърши на два етапа. Предвижда се първоначално закупуване на материали за реализиране на проектните дейности – поставки за документи, перфоратор, телбод машинка. Спецификата на планираните дейности налага необходимост от периодично закупуване на правна литература – закони, наръчници, помагала. Възползвайки се от възможността на настоящата схема за безвъзмездно финансиране е предвидено закупуване на материали, които ще бъдат използвани при инсталиране на оборудването за изграждане на предвидената за демонстрации фотоволтаична централа – соларен кабел, носещи профили за монтаж на панели, комплект монтажни материали и комплект заземителни материали.
Естеството на работа на предприятието предполага и закупуване на някои консумативи – кламери, телчета за телбод, самозалепващи листчета. Планирано е досието на всеки клиент на планиранире услуги да бъде подредено в класьори, картонени папки и папка-джоб. Новосъздаденото предприятие ще работи в сферата на услугите и ще е необходимо закупуване на копирна хартия А4 и тонер касети. Закупените консумативи и материали ще бъдат вложени в дейността на фирмата и изразходвани в рамките на проектните дейности. При закупуването им ще се търсят такива, които да подлежат на последващо рециклиране и след употребата им да не се замърсява околната среда.
|
0.00
|
0.00
|
| Дейност 5: Закупуване на технологично оборудване, инсталиране и пускане в експлоатация.: За изграждане на демонстрационната покривна фотоволтаична централа предвидена в проектното предложение е необходимо да бъде сключен договор с изпълнителя за изготвяне на технически проект, становища от инженер-конструктор и електроинженер. Ще се закупи специфично за дейността оборудване, което е подробно описано в бюджета на проекта – фотоволтаични панели, инвертор, разпределително табло, измервателен уред. Ще се използват стандартни документи – съгласно приложени образци към Ръководството на бенефициента. Ще бъде избран най-подходящ изпълнител от гледна точка на качество на извършваните дейности и икономическа ефективност на разходите. При закупуване на оборудването ще се спазват техническите параметри, зададени с проектното предложение. След доставката на оборудването и изграждането на централата ще се сключи договор с електропреносното дружество за достъп до мрежата и изкупуване на ел.енергията. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 6: Обучение на наетия персонал: Ще бъде организирано и проведено обучение на управителя и наетото лице за придобиване и разширяване на знанията, необходими за работа със закупеното и инсталирано оборудване и въвеждане в работния процес, за придобиване на знания и умения при управление на проекти. В бюджета на проекта са описани темите, броя часове и размера на разходите за обучаемо лице. Обучението ще бъде възложено на одобрена по реда на ПМС69/2013г. обучаваща организация, с продължителност 45 уч. часа. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 7: Осигуряване на публичност и визуализация.: Кандидатът ще предприеме действия по информиране относно помощта, получена от европейските фондове и националния бюджет. Действията ще са съобразени с правилата за информираност и публичност, съгластно правилата на Регламент (ЕК) No 1828/2006 на Европейската комисия. Ще се възложи на изпълнител разработено задание за изработка на информационна табела, самозалепващи стикери и брошури.
Във всички създавани документи по проекта ще бъдат спазвани изискванията за визуализация и публичност. На фасадата на сградата с покривната фотоволтаична централа и офиса ще бъде монтирана информационната табела. Със стикери с логото на ЕС и ЕСФ ще бъде обозначено закупеното по проекта оборудване. Брошурите ще информират за дейността на предприятието и приноса на европейския съюз за реализацията на проекта.
|
0.00
|
0.00
|
