Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 846 TREES
Български

Programme: Human Resources Development

Planning region: All

Description

Обща цел (цели) на проекта е насърчаване на гъвкавостта на пазара на труда и респективно нейната конкурентоспособност в контекста на стратегическите цели на Лисабонската стратегия и Националната стратегическа референтна рамка и Европейският социален фонд
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
Дейност № 1: Сформиране управлениския екип на проекта. Организация и разпределение на задачите и отговорностите.: Дейността е основен компонен за успешното изпълнение на проекта. Опитът, които имаме до момента ще бъде приложен в съответствие с Плана за действие по Проекта, Управленският екип изработва детайлната разбивка на задачите по изпълнението на дейностите по Проекта в тяхната логическа последователност и утвърждава график за тяхното изпълнение. Задачите се утвърждават окончателно, както и отговорниците за тяхното изпълнение и отчитане. 0.00 0.00
Дейност 2: Провеждане на процедура за избор на изпълнител съгласно ПМС № 69/2013 за доставка на гориво за ППС извършващи транспорта.: Съгласно Насоките за кандидатстване и ПМС № 69/2013 ще се проведе процедура за избор на изпълнител за доставка на гориво за ППС извършващи транспорт до и от работното място. 0.00 0.00
Дейност № 3: Осигуряване на организиран транспорт до и от работното място.: Осигуряване на организиран транспорт до и от работното място по следните маршрути: 1-ви маршрут – Бус РА7496ВК, 15+1 местен за 4 курса: 1. 1-ви курс от 06:00 ч. до 06:40 ч.; 2. 3-ти курс от 14:40 ч. до 15:20 ч.; 3. 4-ти курс от 15:45 ч. до 16:25 ч.; 4. 6-ти курс от 00:15ч. до 00:55 ч.. 2-ри маршрут – Автобус МАН РА9287ВМ – 45+1 седящи и 54 правостоящи за 2 курса: 1. 2-ри курс от 06:50 ч. до 07:30 ч.; 2. 5-ти курс от 16:30 ч. до 17:10 ч. 0.00 0.00
Дейност № 4: Провеждане на процедура за избор на изпълнител съгласно ПМС № 69/2013 за дейност „Визуализация” по проекта.: Съгласно Насоките за кандидатстване и ПМС № 69/2013 ще се проведе процедура за избор на изпълнител/и в съответствие с чл. 8 от Регламент на Комисията № 1828/2006 и Приложение 1 към него, и Ръководството за изпълнение на дейностите за информиране и публичност по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” за визуализация на проекта. Публикуване в национален ежедневник на информация за изпълнение на проект по схема „На път” и финансовата подкрепа на ОП „Развитие на човешките ресурси” и приноса на Европейския съюз, чрез Европейския социален фонд. Изработване на брошури и други рекламни материали за популяризиране на ползите от участието на дружеството по проекта. Изработване и поставяне на подходящо място пред официалния вход на информационна табела за Проекта. 0.00 0.00

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.