| Дейност 1: Подготовка на проекта: Изготвяне и сключване на договори с управленския и административен персонал на проекта. Програмата се съгласува м/у ВО и партньорите, по одобрената от страните методика и в съответствие с нуждите от обучение на целевите групи. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 2: Организация и провеждане на търг за избор на обучаваща организация.: Изборът ще бъде направен при спазване на Закона за обществените поръчки и условията на ПМС 55/12.03.07 за определяне на изпълнител, свързаните нормативни актове, правилата на ЕСФ за възлагане и етичните норми. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 3: Подготовка и организация на обученията: В рамките на тази дейност се сключват договори с преподавателите и се уточнява механизма на отчитане на работата им и заплащане на техните възнаграждения. Изготвя се окончателния списък на целевите групи по видовете обучения. Изготвените подробни учебни програми, съобразени с всички изисквания за придобиване на заявените конкретни знания и умения се предоставят на всеки участник в обучението. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 4: Провеждане на обучение за придобиване, разширяване на знанията и развитие на ключови компетенции. : Обучението е организирано в шест самостоятелни курса, а именно:
1. Инициативност и предприемачество (курс: Управление на стреса и времето) – 60 уч. часа
2. Обществени и граждански компетентности (курс: Управление на конфликти) – 60 уч. часа
Обучението е организирано в 2 групи от 27 човека от управленски и административен персонал, обучавани по компетентност „Управление на стреса и времето” и 4 групи от работническия състав, обучавани по компетентност „Управление на конфликта”
Общата продължителност на обучението по ключови компетенции е 360 уч. часа (6 групи по 60 уч. часа). Предвижда се обучението да бъде проведено по 4 уч. часа на ден, т.е. 15 дни за всяко отделно обучение. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 5: Провеждане на обучение за придобиване на знания по Специалност „Индустрия” за административния и управленски състав.: Обучението е организирано в един курс, в който курсистите ще усвоят основните теоретични и практически знания в областта на стопанското управление и индустрията.
Продължителността на обучението ще бъде 50 дни (300 уч. часа / 6 часа на ден) разположени в шест месеца. В това обучение са включени 20 заети лица от административния и управленски състав. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 6: Провеждане на обучение за придобиване на знания по Специалност „Текстообработка”: Обучението е организирано в един курс, с включени модули за работа със специализирани софтуерни продукти за управление на персонала и организация и управление на складовото стопанство и производствените процеси. Продължителността на обучението ще бъде 40 дни (160 уч. часа / 4 часа на ден) разположени в пет месеца. В това обучение са включени 7 служители на фирмите „Булрекс 007” ООД, „Стройкомерс-2001” ООД, „Никсо Билд” ООД и ЕТ „АЗИМ Александър Върбанов”. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 7: Провеждане на обучения за придобиване на знания по професията „Строител” : Обучението е организирано в пет самостоятелни курса, като продължителността на всеки ще бъде 50 дни (200 уч. часа / 4 часа на ден), разпределени в осем месеца. Обучението е организирано в 5 групи, както следва:
1 група с 15 участника - специалност „Кофражи”
1 група с 14 участника – специалност „Армировка и бетон”
1 група с 15 участника – специалност „Зидария”
1 група с 15 участника – специалност „Външни облицовки и настилки”
1 групи с 14 участника – специалност „Вътрешни облицовки и настилки” |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 8: Проверка на знанията и издаване на документи на успешно завършилите обучението: След всеки проведен курс се провежда заключителен изпит от тричленна комисия с представители на ВО и партньорската организация. На успешно издържалите Обучаващата организация издава удостоверение за придобита квалификация по част от професията и сертификат за придобитите знания за обучението по ключови компетенции. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 9: Отчетност: Счетоводителят на проекта води редовна и точна финансово-счетоводна отчетност за изпълнението на дейностите по проекта и размера на изразходваните средства. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 10: Публичност и визуализация на проекта: Популяризирането на ще се осъществи съгласно коригендума на Регламент ЕО № 1828/2006. То ще бъде насочено в три основни направления: Информиране на персонала на дружеството; популяризиране на участието на „Булрекс 007” ООД, „Стройкомерс-2001” ООД, „Никсо Билд” ООД и ЕТ „АЗИМ Александър Върбанов” в схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ от ЕСФ по ОП „РЧР” сред обществеността на региона и другите предприятия от бранша; популяризиране чрез печатни материали, дипляни, листовки, което ще осигури гласност на работата по проекта сред партньорите и потенциалните контрагенти от цял свят. |
0.00
|
0.00
|
| Дейност 11: Мониторинг и оценка на проекта: През целия период на действие на проекта ръководителят ня проекта ще контролира изпълнението на дейностите, ще наблюдава и следи работата на екипа и ефективността от действията на партньора. Самооценяването на проектните дейности ще се осъществи чрез: Дефиниране на критерии (индикатори) за ефективност; въвеждане на система за набиране на обратна информация от целевите групи и потребителите за ефективността и ефикасността от обучението чрез специално разработена анкетна карта. Към оценката на проекта, в края на обученията ще се изготви краен отчет. |
0.00
|
0.00
|
