Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 846 TREES
Български

Programme: Human Resources Development

Planning region: All

Description

Адаптиране на заетите лица към новите условия и изисквания, проидтичащи от динамиката на пазара на труда и членството на България в Европейския съюз. Създаване на условия за прилагане на принципите за учене през целия живот и осигуряване на условия за непрекъснато обучение за повишаване на квалификацията и придобиване на нови умения. Създаване на условия за постигане на заложените изисквания на фирмата за свободно владеене на е чужди езика, от който първият  е английски.
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
1.Сформиране на екипа за управление и организация на проекта. Утвърждаване на вътрешни правила за работа и система за вътрешен контрол и оценка на дейностите по проекта.: 0.00 0.00
2.Подготовка и отпечатване на информационните материали за публичност и визуализация на проекта.: 0.00 0.00
3.Подготовка за провеждане на конференция за запознаване на обществеността в гр.Девин и региона с целите и същността на проекта - определяне на целевата група, на която ще се изпратят покани за присъствие. Изготвяне на списък и изпращане на покани. П: 0.00 0.00
4.Провеждане на конференция за запознаване на обществеността в гр.Девин и региона с целите и същността на проекта.: 0.00 0.00
5. Подготовка на входния тест и определяне на критерии за сформиране на групите за обучение.: 0.00 0.00
6.Извършване на входен тест. : 0.00 0.00
7.Разпределение на обучаваните лица в сходни групи спрямо резултатите от теста и спрямо времето им на заетост.: 0.00 0.00
8.Обучение по английски език от 1 до 4 урок І ниво.: 0.00 0.00
9.Провеждане на междинен тест І и оценка на резултатите от теста. : 0.00 0.00
10.Анкетиране на участниците. : 0.00 0.00
11. Анализ на резултатите от тест І и анкета І от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
12. Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите.: 0.00 0.00
13. Обучение по английски език от 5 до 8 урок І ниво.: 0.00 0.00
14.Провеждане на междинен тест ІІ и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
15.Анкетиране на участниците. : 0.00 0.00
16. Анализ на резултатите от тест ІІ и анкета ІІ от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
17. Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите.: 0.00 0.00
18. Обучение по английски език от 9 до 14 урок І ниво.: 0.00 0.00
19.Провеждане на междинен тест ІІІ и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
20.Анкетиране на участниците.: 0.00 0.00
21. Анализ на резултатите от тест ІІІ и анкета ІІІ от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
22. Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите.: 0.00 0.00
23.Преговор. : 0.00 0.00
24.Изпит за край на І ниво - изходящ тест и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
25.Подготовка за провеждане на конференция за запознаване на обществеността в КК Пампорово и региона с целите и същността на проекта - определяне на целевата група, на която ще се изпратят покани за присъствие. Изготвяне на списък и изпращане на пока: 0.00 0.00
26. Подготовка на обучението за „Работа с клиента”. Изготвяне на график за командироването. Организиране на командироването на обучаваните лица и преподавателя.: 0.00 0.00
27.Обучение за “Работа с клиенти” с откъсване от работното място.: 0.00 0.00
28. Провеждане на конференция за запознаване на обществеността в КК”Пампорово” с целите, същността и хода на проекта.: 0.00 0.00
29.Обучение по английски език от 1 до 4 урок ІІ ниво.: 0.00 0.00
30.Провеждане на междинен тест ІV и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
31.Анкетиране на участниците. : 0.00 0.00
32.Анализ на резултатите от тест ІV и анкета ІV от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
33.Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите. : 0.00 0.00
34.Обучение по английски език от 5 до 8 урок ІІ ниво.: 0.00 0.00
35.Провеждане на междинен тест V и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
36.Анкетиране на участниците.: 0.00 0.00
37.Анализ на резултатите от тест V и анкета V от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
38. Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите.: 0.00 0.00
39. Обучение по английски език от 9 до 14 урок ІІ ниво.: 0.00 0.00
40.Провеждане на междинен тест VІ и оценка на резултатите от теста.: 0.00 0.00
41.Анкетиране на участниците.: 0.00 0.00
42.Анализ на резултатите от тест VІ и анкета VІ от екипа за Организация и управление. При необходимост корекция на дейностите и времевия график. : 0.00 0.00
43.Изготвяне на периодичен доклад от екипа за организация и управление и предоставянето му на ВО и Партньорите.: 0.00 0.00
44.Преговор.: 0.00 0.00
45.Изпит за край на ІІ ниво.: 0.00 0.00
46.Връчване на сертификати за завършен курс по на английски език и за придобиване на ключови компетенции „Работа с клиенти”.: 0.00 0.00
47.Анализ и оценка на резултатите от проведеното обучение. Изготвяне на съвместен доклад от ВО и партньорите.: 0.00 0.00
48.Изготвяне на окончателен доклад. : 0.00 0.00

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.