Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 829 TREES
Български

Programme: Human Resources Development

Planning region: All

Description

Насърчаване на географската мобилност на работната сила в „Ахинора” АД посредством предоставяне на стимули за организиране на транспорт за заетите лица, които пътуват ежедневно от и до работното си място, но нямат възможност да ползват за целта обществен транспорт като по този начин се създават предпоставки за запазване на заетостта на лицата в дружеството.
Activities
Activity Contracted Amount Reported Amount
1. Организация и управление на проекта: Организиране на екипа и офиса по проекта. План за действие с функциите на всеки от екипа. Изготвяне на форми за работа по проекта – формуляри за кореспондеция, обратна връзка, презентация на проекта. Избор на система за мониторинг и контрол-мониторингов план. Оформяне на задание за тръжна процедура 0.00 0.00
2. Осигуряване на организиран транспорт за служителите на фирма Ахинора: Дейността включва провеждане на процедура за избор на изпълнител съгласно ПМС 69/2007 и осъществяване на организиран транспрот за служителите на фирма Ахинора. 38 служителите на фирма Ахинора работят в град Исперих и живеят в околните села както следва: С. Свещари – 1 лице С. Малък Поровец – 1 лице С. Свещари – 1 лице С. Яким Груево – 1 лице С Йонково – 1 лице С. Лудогорци – 1 лице С. Голям Поровец – 4 лица С. Лъвино – 5 лица С. Подайва – 10 лица С. Старо Селище – 1 лице С. Средоселци – 6 лица С. Печеница – 1 лице С. Делчово – 2 лица С. Тодорово – 2 лица С. Китанчево – 1 лице Към настоящия момент част от работниците пътуват до своето работно място чрез междуградски транспорт, а други използват собствени автомобили, поради липса на удобен междуградски транспорт. Разписанието на междуградския транспорт затруднява работниците в Ахинора, тъй като то не винаги съответства на нуждите на служителите на фирмата и понякога води до загуба на ценен времеви ресурс. В тази връзка предоставянето на организиран транспорт на служителите в предприятието ще спомогне за решаване на проблемите с придвижването от и до работното място, като в същото време ще повиши мотивацията на работниците в предприятието. Предвид географската обособеност на посочените села се предвижда организирания транспорт от и до гр. Исперих да се извършва чрез осъществяването на 5 маршрута. Те са планирани по начин, по който да не отнемат повече от 1 час за достигане до работното място. Предвидените 5 маршрута са подробно разписани в т. 5.2.1. от настоящото проектно предложение. Разстоянието между отделните населени места е изчислено с помощта на www.bgmaps.com. Наличната пътна мрежа не позволява с. Яким Груево да бъде включено към някой от другите маршрути, поради което е планирано транспортът до него да се осъществява с отделно превозно средство. Освен това качеството на пътя между с. Малък Поровец и с. Свещари е изключително лошо, което налага планирането на обходен маршрут. Работниците в предприятието ще бъдат транспортирани веднъж в началото на работния ден и веднъж след приключване на работа. 0.00 0.00
3. Осигуряване на публичност на дейностите по проекта: Използваните методи и действия за информиране и публичност по проекта ще бъдат в съответствие с изискванията на „Ръководството за изпълнение на дейностите за информиране и публичност по ОП РЧР и чл. 8 от Регламент (ЕО) 1828/2006. Дейностите по информиране и публичност включват: Изготвяне на информационна табела по проекта – 1 бр. Отпечатване на информационни брошури по проекта – 200 броя Публикуване на прессъобщения в средствата за масова осведомяване, в началото и края на проекта. 0.00 0.00

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
The project is financed by the Operational Programme "Technical Assistance" and co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund.
In implementing the project № 0115-CCU-2.1 "Information system for management and monitoring of EU funds in 2014-2020 - UMIS 2020" (BG161PO002-2.1.01-0007-C0001).