| 1. Сформиране на организационна структура за управление и изпълнение на проекта: Създаване на организационна структура за изпълнение на проекта, гарантираща синхрон между отделните компоненти на проекта, последователно изпълнение на етапите му и съответствие с вътрешната и външните за университета нормативни уредби |
0.00
|
0.00
|
| 2. Описание на изискванията и практиката за планиране, отчитане и контрол на учебната, научноизследователската и творческата работа в НБУ
: Изграждане на формален модел за планиране, отчитане и контрол на учебната, научноизследователската и творческа дейност в НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 3. Формулиране на нови показатели, форми и процедури за оценяване и атестиране на курсове, учебни програми, департаменти и административни структури в НБУ
: Актуализиране и усъвършенстване на съществуващата система за качество в НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 4*. Проучване на нуждите на работодателите и културната среда от завършващи специалисти с конкретна професионална квалификация и компетенции
: Извеждане на специфичните за всяко професионално направление знания, умения и компетенции с разрез на задължителни и факултативни, гарантиращи реализация на завършващите млади специалисти на пазара на труда
|
0.00
|
0.00
|
| 5. Актуализиране и разписване на нови стандарти за курс, програма и извънаудиторни учебни форми в НБУ
: Подобряване на качеството на обучението на базата на актуализирани стандарти, вкл. променено съотношение между теоретично и практическо обучение и въз основа на отчетени препоръки, идващи от бизнеса и от алумните на НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 6. Създаване на програмен продукт за реализация на модул "Планиране, отчитане и контрол на учебната, научноизследователската и творческата дейност на преподавателите в НБУ"
: Разработване и внедряване на модул в интегрираната информационна система на НБУ, даващ възможност за генериране на динамични справки за осъществяване на контрол и самоконтрол от страна на преподаватели, департаменти, факултети и ръководството на НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 7. Тестване на изготвения софтуеърен продукт
: Откриване на възможни софтуеърни проблеми, отстраняване на недостатъци и подготовка за реално пускане в експлоатация на готовия софтуер
|
0.00
|
0.00
|
| 8. Дефиниране и систематизиране на административните процеси, свързани с документооборота в НБУ
: Стандартизиране и шаблонизиране на използваните документи в НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 9. Съставяне на пълен модел на административните процеси в НБУ
: Изготвяне на задание за софтуерен продукт за система за документоборот
|
0.00
|
0.00
|
| 10. Разработване на система за документооборот
: Създаване на работещ прототип на системата за документооборот
|
0.00
|
0.00
|
| 11. Финално модифициране на системата за документоборот
: Подготовка на системата за въвеждане в експлоатация
|
0.00
|
0.00
|
| 12. Подготовка, организиране и провеждане на обучения за работа с новия модул "Планиране, отчитане и контрол на учебната, научноизследователската и творческата дейност на преподавателите в НБУ"
: Подготовка на преподаватели и администрация за работа с новия софтуер
|
0.00
|
0.00
|
| 13. Подготовка, организиране и провеждане на обучения за ползване на системата за документоборот
: Подготовка на преподаватели и администрация за ползване на системата
|
0.00
|
0.00
|
| 14. Разработване на програма за продължаващо обучение на академичния и административен състав на НБУ
: Повишаване на информираността и улесняване на интегрирането и адаптирането на новопостъпилите служители и преподаватели в НБУ и изграждане на допълващи компетенции и полезни умения за целия екип от преподаватели и служители в НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 15. Подготовка на програми и материали за предлаганите курсове на базата на актуализиране на заявките за обучение по конкретни теми
: Разработване на анкети-заявки за обучение по конкретни теми; разработване на материали и програми, които да се използват дългосрочно за обучения на преподавателския и непреподавателски състав на НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 16. Организиране и провеждане на обучения за повишаване на общата информираност и изграждане на допълващи умения и компетенции на преподавателите и служителите на НБУ
: Осигуряване на устойчивост на разработената в рамките на проекта програма за продължаващо обучение на кадемичния и административен състав на НБУ
|
0.00
|
0.00
|
| 17. Организиране на подбор и провеждане на обучения за обучители за всеки от 10-те броя курсове, проведени в рамките на проекта по дейност 16
: Осигуряване на устойчивост на разработената програма за продължаващо обучение на академичния и административен състав на НБУ
|
0.00
|
0.00
|
