BG051PO001-2.1.02-0069-C0001
Да се осъществи кадровата политика на Кандидата, насочена към повишени изисквания към „качеството на труд и качеството на работната сила, повишаване производителността и адаптивността на заетите”В резултат на повишената квалификация на работещите ще се постигнат по-високи нива на конкурентоспособност, подобряването на качеството на влагания труд и на качеството на живот на членовете на трудовия колектив, което ще засили както тяхното социално включване, така и социалните интеграционни процеси.
ЕСФ ==> Развитие на човешките ресурси
000695395 МИНИСТЕРСТВО НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА
03.04.2009
01.05.2009
01.09.2010
Приключен (към датата на приключване)
Местонахождение
- България, Югозападна и южно-централна България, Югозападен, София-Град, Столична
