Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 8 830 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси

Район за планиране: Всички

Описание

Създаване и провеждане на дългосрочна програма за обучение на служители
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Дейност 1. Среща на екип по проекта и разпределяне на задачите по времевия график, уточняване процедури за вътрешна комуникация и контрол: Среща на екипа по проекта и разпределяне на задачите по времевия график, уточняване процедури за вътрешна комуникация и контрол на дейността - въвеждане на система за вътрешен мониторинг и отчетност, както и система за междинни срещи 0.00 0.00
Дейност 2. Провеждане на диагностика за специфичните нужди от обучения на екипа на ВО: Целта е да се измери нивото на знание на участниците, за да се адаптира приложената програма 0.00 0.00
Дейност 3. Дизайн и съдържание на курсовете от Програмата за обучение: Настройка към конкретните нужди и на съответното ниво от лекторите на обучението. Целта на направения редизайн на съдържанието на курсовете е да се постигне максимална ефективност на обученията 0.00 0.00
Дейност 4. Провеждане на планираните обучения: Обучават се 30 души по следните 11 обучения: Презентационни умения, Проектен мениджмънт, Мърчъндайзинг техники, Shopper marketing, Мениджърски умения, Лидерски умения и мотивация, Бизнес комуникации, Комуникационна политика, Същност и значение на проучването тип "Таен клиент", Проучване на пазара и Работа в екип. Продължителността е 150 учебни часа за всеки участник 0.00 0.00
Дейност 5. Провеждане на оценка на ефективността от обучението: Оценката се провежда в 2 посоки - оценка от страна на участниците във всяко едно обучение и оценка отвън навътре. За първата оценка участниците попълват анкета в края на всеки курс. Втората оценка се провежда от лектора и консултанта по човешки ресурси, които оценяват качествата и ключовите умения на участниците във всяко обучение 0.00 0.00
Дейност 6. Заключително обучение по работа в екип: Включва всички участници в курсовете и ще се проведе в извън офисни условия. Поканени са журналисти от икономически издания, както и представители на АЗ 0.00 0.00
Дейност 7. Създаване на дългосрочна програма по обучение, мотивация и кариерно развитие: Целта на дейността е да се даде дългосрочност и продължителност на проекта и след неговото приключване 0.00 0.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.