Спасени дървета
Благодарение на потребителите на ИСУН бяха спасени 8 830 дървета
English

Програма: Развитие на човешките ресурси

Район за планиране: Всички

Описание

Осигуряване на компетентен и информиран персонал за нуждите на "Зебра" Ад, който е в състояние да усвоява бързо използването на иновации.
Дейности
Дейност Договорена стойност Отчетена стойност
Дейност 1. Създаване на организация за изпълнението на проекта: Дейност 1.1. Създаване на организация за управление на проекта 1.1.1 Подписване на договори с работен екип по проекта 1.1.2. Разпределяне на задълженията за реализацията на проекта 1.1.3. Дефиниране на процедурите на съвместно вземане на решения и вътрешен контрол Дейност 1.2 Създаване на организация за провеждането на обучението 1.2.1. Подписване на договори с лектори 1.2.2. Разработка на план-графици за провеждане на обучението 1.2.3. Изготвяне на учебна документация 1.2.4. Закупуване на учебни помагала и материали 1.2.5. Сключване на договор за наем на компютърна зала Дейност 1.3. Информационна кампания 1 1.3.1. Провеждане на информационна среща с бенефициенти 1.3.2. Издаване на информационни материали 0.00 0.00
Дейност 2. Изпълнение на основните дейности по проекта: 2.1. Провеждане на обучение за част от професията „Работник в полимерните производства” – обучението е с обща продължителност 178 учебни часа и обхваща 25 заети лица. 2.2. Провеждане на обучение за квалификация по част от професията „Химик оператор” – обучението е с обща продължителност 222 учебни часа, обхваща 10 заети лица. 2.3. Провеждане на обучение за част от професията „Заварчик” – обучението е с обща продължителност 182 учебни часа, обхваща 4 заети лица. 2.4. Провеждане на обучение за квалификация по част от професията „Шлосер” – обща продължителност на обучението-175 уч.часа, обхваща 4 заети лица. 2.5. Провеждане на обучение за квалификация по част от професията „Електромонтьор” – обучението е с обща продължителност 228 уч.часа, обхваща 7 заети лица. 2.6. Провеждане на обучение за част от професията „Машинен монтьор” – обучението е с обща продължителност 216 уч. часа, обхваща 10 заети лица. 2.7. Провеждане на обучение за квалификация по част от професията „Оператор на компютър” – обучението е с обща продължителност 134 уч.часа, обхваща 16 заети лица. След всяко обучение обучаемите държат изпит по теория и практика. Издържалите изпита получават удостоверения. Дейност 2.8. Контрол и мониторинг 2.8.1. Координационни и Контролни срещи 2.8.2. Мониторинг на обучението – попълват се присъствени формуляри и анкета за качеството на обучението след приключване на теоретичните модули, и анкета след приключване на обучението. Дейност 2.9. Изготвяне на междинен отчет 0.00 0.00
Дейност 3. Заключителни дейности: 3.1. Оценка на ефекта от изпълнение на дейностите. 3.1.1. Отчитане на провеждането на всеки курс поотделно 3.1.2. Анализ и обобщаване резултатите от анкетите и атестация на преподавателите. Дейност 3.2. Провеждане на информационна кампания 2 3.2.1. Церемония за официално връчване на удостоверенията. 3.2.2. Информационно събитие и материали. Дейност 3.3. Изготвяне на финален технически и финансов доклад 0.00 0.00

Забележки:

Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.