Обща цел (цели) на проекта е развитие на човешкия капитал с цел осигуряване на по-висока заетост, доходи и
социална интеграция. Разкриване на нова работни места и трайното им запазване в бъдеще, създаване и разшириряване на стопанска дейност. Достъп до качествено образование и учене през целия живот, засилване на социалното включване. Подпомагане и развитие на собствена дейност на безработно лице с ясна идея за започване на стопанска дейност.
Дейности
Дейност
Договорена стойност
Отчетена стойност
ДЕЙНОСТ № 1 – УПРАВЛЕНИE НА ПРОЕКТА: Дейността ще се осъществи чрез заседания на управляващия екип по проекта, за уточняване на седмични и месечни план – графици за действия. Ще бъде извършено разпределение на функциите, определяне на длъжностните характеристики на всеки член от екипа, ще бъдат проведени тренинги за създаване на умения както за управление на проекта, така и за работа в екип.
Елемент от управлението е и мониторинга, които ще се осъществява от управляващия екип и ще отчита дейността си пред Възложителят. Ще бъдат спазени четирите фази на мониторинг – предварителна оценка на целевата група, междинно наблюдение и оценка, финална оценка, последваща обща оценка за ефектите и промените, постигнати чрез проекта. След приключването на работата по проекта, за да осигури съответствие със заложените цели се извършва обобщаване на резултатите.
0.00
0.00
ДЕЙНОСТ № 2 – РАБОТА С БЕНЕФИЦИЕНТИ: Работата с бенефициентите започва в процеса на подготовка на проекта, но се обособява като самостоятелна при неговото стартиране. Запознаване на бенефициентите с критериите на които трябва да отговарят, за да се включат в проекта, целите на проекта, предимства и ползи, провеждане на срещи и разговори с цел разясняване и мотивация за включване в проекта. Индивидуален подход към всеки бенефициент, мотивиране за трудова ангажираност. Разкриване на две работни места в дружеството. Подбор на подходящи хора, провеждане на инструктажи и въвеждащо обучение.
0.00
0.00
ДЕЙНОСТ № 3 – ИЗБОР НА ДОСТАВЧИЦИ И ЗАКУПУВАНЕ НА МАШИНИ, СЪОРЪЖЕНИЯ И МАТЕРИАЛИ : В рамките на дейността ще бъде създадена необходимата документация и процедури за избор на доставчици на машини, съоръжения и материали за обезпечаване дейността на дружеството.
Изцяло е съобразена с разпоредбите на ПМС 69 от 2013 г. и насоките за кандидатстване по настоящата процедура.
Дейността ще осигури ясни критерии и прозрачност при избора на доставчици.
0.00
0.00
ДЕЙНОСТ № 4 – PR И РЕКЛАМНА ДЕЙНОСТ : Очакванията и намеренията от реализацията на проекта ще станат достояние на обществеността, чрез изработката на табела и стикер, съобразно изискванията.
0.00
0.00
ДЕЙНОСТ № 5 – ИЗБОР НА ОРГАНИЗАЦИЯ ЗА РАЗРАБОТВАНЕ НА СТРАТЕГИЯ: В рамките на дейността ще бъде създадена необходимата документация и процедури за избор на организация за разработка на стратегия за дейността на дружеството.
Изцяло е съобразена с разпоредбите на ПМС 69 от 12.03.2007 г и насоките за кандидатстване по настоящата процедура.
Дейността ще осигури ясни критерии и прозрачност при избора на доставчик на услугата.
0.00
0.00
ДЕЙНОСТ № 6 – ОБОБЩАВАНЕ НА ОПИТ И ПОГЛЕД КЪМ ДРУГИ ПРОГРАМИ: Резултатите от изпълнението на проекта ще бъдат обобщени в брошура, съдържаща описание на всички стъпки и действия за успешната реализация на проекта. Напълно във възможностите на екипа на този проект е да продължи партньорската си дейност в бъдещи програми, подкрепящи всякакви инициативи на пазара на труда. Екипа е с достатъчен управленчески опит, които са придобили в рамките на проекта и са в състояние да доразвият идеята за екипност.
Вниманието на водещата организация и екипа е насочено към други мероприятия.
0.00
0.00
Забележки:
Елемент в светло синьо позволява показване на детайли при избирането му
Всички суми са в евро (EUR) /1 EUR = 1,95583 BGN
