Saved trees
UMIS AND ITS USERS CONTRIBUTED TO SAVING 8 830 TREES
Български

Programme: Human Resources Development

Planning region: All

Projects
Total count of contracts 5224
Total amount of grant 1 218 020 694.02 EUR
Total amount 1 231 439 518.48 EUR
Total count of beneficiaries 3906

Data Export Excel HTML XML Print
Programme Beneficiary Company type Company legal type Company legal status Address Location Project proposal number Project Name Total Grant Self-financing by the Beneficiary Duration (months) Status of Implementation of the Contract/Order of the Grant
2007BG051PO001 Human Resources Development 202387697 Стил Вени ЕООД Company Single-member limited liability company – SMLLC (EOOD) Private Bulgaria, Shumen, 9700, ул.САН СТЕФАНО 20
  • Shumen
 BG051PO001-1.2.03-1003 Да повишим икономическата си активност чрез подпомaгaне при стартирането на самостоятелен бизнес 6 667.49 6 667.49 0.00 5 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 130290119 Stolichen tsentar za rabota s detsa Educational establishment School Private Bulgaria, Sofia, 1000, ул. "Свети Никола Нови" N 22
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-4.2.03-0304 N/A 165 383.57 165 383.57 0.00 13 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 0006963270927 STOLICHNA Municipality State administration Municipal administration Private Bulgaria, Sofia, 1000, София, ул. „Московска” № 33
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.03-0049 Реформиране на грижата за децата в Дом за деца, лишени от родителска грижа „Христо Ботев” /ДДЛРГ/, развитие на алтернативни услуги в общността, насочени към намаляване и предотвратяване на рисковете в юношеска възраст чрез изграждане на Център за консултиране, подкрепа и подготовка за самостоятелен живот на юноши. 58 505.11 58 505.11 0.00 14 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 0006963270671 Stolichna Municipality, rayon Novi Iskar State administration Municipal administration Private Bulgaria, Novi Iskar, 1780, ул. Околчица 3
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.13-0015 Обща цел: Подобряване на социалните услуги в район Нови Искър - СО, чрез създаване на “Наблюдавано жилище” за оказване на подкрепа и консултиране на лица, навършили 18 години от Домове за деца, лишени от родителска грижа (ДДЛРГ) Специфични цели: 1) Превенция на социалното изключване и преодоляване на неговите последици на млади хора в риск; 2) Социално включване и насърчаване на социалната икономика, чрез оказване на подкрепа и консултиране на лица, навършили 18 години от Домове за деца, лишени от родителска грижа (ДДЛРГ); 3) Подобряване на качеството на живот на хората в район Нови Искър – СО чрез подобряване на социалния капитал. 38 708.87 38 708.87 0.00 16 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Bulgaria
 BG051PO001-4.2.03-0272 N/A 56 970.96 56 970.96 0.00 10 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.01-0173 Цели да се предоставят качествени грижи в семейна среда и да се оказва помощ на самотно живеещи възрастни хора и деца с увреждания при извършване на ежедневните дейности; да се изгради мрежа от алтернативни форми на грижа за деца с трайни увреждания и оказване на подкрепа на родителите за преодоляване на социалната им изолация; да се подпомагат семейства на деца с увреждания за преодоляване на социалната им изолация и осигуряване на подкрепа за възстановяване на трудовата активност на родителите. 30 225.31 26 720.71 3 504.60 13 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-4.1.01-0023 N/A 47 364.97 47 364.97 0.00 18 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.07-0226 Организация и управление на проекта, Информационна кампания, Подбор на потребители, Подбор на социални асистенти и домашни помощници, Оценка на потребността от социални услуги на потребителите, Обучение на социални асистенти и домашни помощници за предоставяне на качествени услуги, Сключване на тристранен договор. 86 879.20 86 879.20 0.00 14 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.1.04-0198 Към Общинско предприятие „Социален патронаж” се създава едно звено за предоставяне на услуги в домашна среда „Помощ в дома” с дейност наемане на безработни лица в трудоспособна възраст за обгрижване на лица с трайни увреждания и възрастни хора с намалени възможности за самообслужване. 115 276.08 115 276.08 0.00 14 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.15-0008 Деинституционализация на децата от 0 до 3 години в България чрез предоставяне на адекватна и навременна подкрепа на семействата. 200 636.40 200 636.40 0.00 14 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000696327 test State administration Municipal administration Public Bulgaria, Sofia, 1000, test
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-5.2.12-0056 Разкриване на социални услуги - 13 ЦНСТ и 3 ЗЖ 657 998.45 657 998.45 0.00 14 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Svishtov
 BG051PO001-1.1.10-0004 1. Създаване на предпоставки за повишаване на икономическата активност, интегриране и конкурентно включване на пазара на труда на уязвими групи и неактивни лица, регистрирани като безработни в Дирекция „Бюра по труда”. 2. Прилагане на принципите за учене през целия живот, в съответствие със стратегическите документи на ЕС и принос към процеса по изграждане на икономика, базирана на знанието. 52 840.14 52 840.14 0.00 10 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Svishtov
 BG051PO001-3.1.07-0019 Целта на проекта е модернизиране на образователния процес в Стопанска Академия „Д. А. Ценов” за повишаване пригодността за заетост на студентите в съответствие със социалната поръчка на бизнеса за нови професионалисти. 69 102.06 69 102.06 0.00 18 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Svishtov
 BG051PO001-3.1.08-0015 Повишаване качеството на предлагания в Стопанска академия образователен и научно-изследователски продукт чрез усъвършенстване на системата за управление във висшето училище. 243 456.88 243 456.88 0.00 23 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-3.1.09-0009 Надграждане и модернизиране на системата за квалификация и кариерно развитие на преподавателите в СА "Д. А. Ценов" - Свищов и превръщане на висшето училище в учеща се организация, способна да предостави качествени услуги в образованието и обучението 79 358.03 79 358.03 0.00 20 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Bulgaria
 BG051PO001-2.1.01-0479 Да се изградят съвременен тип бизнес компетенции у заетите лица чрез обучение по част от професията "Икономист-мениджър", съобразено с техните индивидуални и корпоративни потребности; да се създадат и разпространят добри практики за стимулиране развитието на персонала в малките предприятия чрез професионално обучение; да се изгради и инсталира уеб-базирана система за електронно обучение и консултиране, която да се използва като платформа за надграждане на традиционната форма на присъствено обучение; да се намали стреса и да се повиши адаптивността към технологични промени на заети лица чрез включването им в съвременни форми на обучение и по-конкретно - електронно обучение в съчетание с присъстено обучение; да се разаботи и внедри инструментариум за текущо следене на удовлетвореността от проведеното професионално обучение и в частност от съчетаното обучение. 16 256.60 16 256.60 0.00 12 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Svishtov
 BG051PO001-3.3.04-0025 Да се подпомогнат докторантите и младите учени на Стопанска академия при разработването на научни трудове чрез развитие на компетенции за провеждане на самостоятелно емпирично изследване и за прилагане на съвременни аналитични методи за анализ, обработка и интерпретация на резултатите от него. 90 017.11 90 017.11 0.00 18 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 000124026 Stopanska akademiya "Dimitar A. Tsenov" Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Svishtov, 5200, ул. "Емануил Чакъров" № 2, Стопанска академия "Дим
  • Svishtov
 BG051PO001-3.3.01-0034 Студенстки практики 28 282.75 28 282.75 0.00 12 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 1230245380112 STOPANSKI FAKULTET TRAKIYSKI UNIVERSITET Educational establishment Higher education establishment/ University Private Bulgaria, Stara Zagora, 6000, СТУДЕНТСКИ ГРАД
  • Bulgaria
 BG051PO001-3.1.07-0014 Общата цел на проекта е да допринесе за повишаване качеството на обучението и за подготовка на икономисти от нов тип, конкурентни на трудовия пазар, отговарящи на потребностите на бизнеса и практиката в Старозагорски регион. 110 308.17 110 308.17 0.00 17 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 131142244 Strategii LTD Company Limited liability company – LLC (OOD) Private Bulgaria, Sofia, 1000, ж.к. "Люлин" 8, ул. "Филиповско шосе" 38
  • EU Theritory
 BG051PO001-7.0.07-0153 Повишаване на знанията и уменията на експерти и одитори от малките и средни предприятия за внедряване и практическо приложение на устойчиви управленски модели с цел улесняване на прехода им към „зелена“ икономика чрез трансфер на иновативни практики от международните стандарти за социална отговорност 45 078.91 45 078.91 0.00 12 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 831621372 STRATOS Company Limited liability company – LLC (OOD) Private Bulgaria, Sofia, 1000, кв. ХАДЖИ ДИМИТЪР бл. 137 вх.А ап.2
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-2.3.02-0379 Повишаване на производителността и адаптивността на заети лица, чрез подобряване условията на труд на работното място. 38 400.95 38 400.95 0.00 7 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 123728193 Stroitelna Kompania PLAM LTD Company Limited liability company – LLC (OOD) Private Bulgaria, Stara Zagora, 6000, гр. Ст.Загора, ул. Поп Минчо Кънчев 113
  • Stara Zagora
 BG051PO001-2.3.02-0234 Подобряване условията на труд и поддръжка на безопасността на работното място в СК „Плам” ООД 32 185.39 32 185.39 0.00 8 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 121703704 Studetsko chitalishta sv. Kliment Ohridski - gr. Sofia Non-profit organization Public benefit foundation Private Bulgaria, Sofia, 1000, бул. Цар Освободител №15, ет.1
  • Sofia Cap.
 BG051PO001-4.2.03-0193 N/A 76 395.54 76 395.54 0.00 12 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 202305967 STUDIO DZHEYD sole owner LTD Company Single-member limited liability company – SMLLC (EOOD) Private Bulgaria, Yambol, 8600, ул. Преслав № 67
  • Yambol
 BG051PO001-1.2.03-0594 Обща цел (цели) на проектното предложение е стартиране на самостоятелна стопанска дейност в областта на дизайна от безработно лице, посредством осигуряване на първоначален стартов капитал за: първоначално закупуване на материали, осигуряване на разходите за трудови възнаграждения на самонаетото лице и на наетия персонал за период от 3 месеца, както първоначален инвестиционен капитал, свързан с развитието на основната дейност на предприятието. 9 651.86 9 651.86 0.00 5 Closed (completion date)
2007BG051PO001 Human Resources Development 115108463 SUPERFINISH - 2000 LTD Company Limited liability company – LLC (OOD) Private Bulgaria, Plovdiv, 4000, ул. ЛЕЙДИ СТРАНГФОРД № 10
  • Plovdiv
 BG051PO001-2.3.02-0058 Подобряване условията на труд в предприятието при спазване на нормите и изискванията на законодателството по безопасност и здраве при работа. Проекта ще допринесе за адаптиране на управленските процеси в предприятието към нов подход при регламентирането и нормирането на труда и изграждането на съвременна система от трудови стандарти. 18 284.68 18 284.68 0.00 12 Closed (completion date)
Page (192/209):

Notes:

Elements in light blue allow detailed view when selected
All amounts are in euro (EUR) / 1 EUR = 1,95583 BGN
Project cost information in the regions based on the latest update of the Grant contract
The information about the actually paid project amounts is not related to the respective region, but is for the whole project. It is visible when accessing each individual project, and for all projects in the sample - when exporting the data.
The project is financed by the Operational Programme "Technical Assistance" and co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund.
In implementing the project № 0115-CCU-2.1 "Information system for management and monitoring of EU funds in 2014-2020 - UMIS 2020" (BG161PO002-2.1.01-0007-C0001).