| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202498249 ВАРЕС ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9025, ЖК. ВЪЗРАЖДАНЕ, бл. 68, ет. 5, ап. 24 |
|
BG051PO001-1.2.03-1162 |
Разкриване на салон за красота и учебен център за професионално обучение към него, от безработно лице, имащо идея и нагласа за започване на стопанска дейност, успешно ползвало услугата „Консултиране” по Компонент I на схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG051PO001-1.2.03 „Насърчаване стартирането на проекти за развиване на самостоятелна стопанска дейност”. Основната цел при подпомагане стартирането на дейността на предприемача е, чрез създаване салон за красота и учебен център за професионално обучение към него, да се осигури заетост чрез развитие на предприемачеството; да се инвестира в хората, да придобият нови знания и умения, да се подобри качеството на живот. Основна цел при стартирането на собствения бизнес е да се осигури заетост на лицето и осигуряване на работни места, чрез развитие на предприемачеството; Инвестиция за придобиване на нови знания и умения; Да се утвърди практиката за учение през целия живот с цел професионална реализация; Правото на достоен |
9 706.30
|
9 706.30
|
0.00
|
6 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-4.3.04-0012 |
Целта на проекта е развитие и повишаване на качеството на системата за дистанционното обучение и разширяване на електронните форми на обучение в образователния процес. |
292 711.73
|
292 711.73
|
0.00
|
23 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-3.1.09-0002 |
Усъвършенстване на квалификацията на преподавателите във ВСУ чрез създаване и апробиране на система за кариерно развитие |
57 698.08
|
57 698.08
|
0.00
|
18 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-3.1.07-0029 |
Целта на проекта е постигането на устойчиви връзки между образованието, професионалното обучение и бизнеса за повишаване пригодността за заетост на работната сила чрез качествени услуги в образованието и обучението, т.е. да се преведе на език на образованието социалната поръчка на бизнеса за нови професионалисти. |
85 409.55
|
85 409.55
|
0.00
|
25 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-7.0.07-0131 |
Развитие на иновативен модел за трансфер на знание и иновации между Варненски свободен университет „Черноризец Храбър“ и Университета в Ковънтри |
105 496.07
|
105 496.07
|
0.00
|
18 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-3.3.03-0039 |
Да се създадат условия за качествена професионална подготовка в реални работни условия на студенти от специалност “Информатика” |
40 597.98
|
40 597.98
|
0.00
|
12 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
103010965 Варненски свободен университет „Черноризец Храбър” |
Учебно заведение |
Висше училище/университет |
Частно правна |
България, гр.Варна, 9000, к.к. „Чайка” |
|
BG051PO001-3.3.01-0065 |
Подобряване качеството на човешките ресурси в професионалното обучение |
20 751.80
|
20 751.80
|
0.00
|
15 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
831727646 Василка София ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.София, 1000, ул."Никола Петков" 17 |
|
BG051PO001-2.1.01-0541 |
Участие на 300 служители от фирмата в курсове за професионална квалификация |
49 087.34
|
0.00
|
49 087.34
|
8 |
Прекратен (към дата на прекратяване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
831727646 Василка София ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.София, 1000, ул."Никола Петков" 17 |
|
BG051PO001-2.1.02-0299 |
Повишаване на качеството и адаптивността на работната сила на "Василка София" ЕООД, чрез професионално и личностно усъвършенстване на служителите, за постигане на конкурентна производителност, равенство на възможностите и социално сближаване в съответствие с Лисабонската стратегия. |
105 842.54
|
73 807.15
|
32 035.39
|
6 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202392676 ВАТОП Консулт ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Карлово, 4300, ГЕНЕРАЛ КАРЦОВ , бл. 82, вх. А, ет. 1, ап. 1 |
|
BG051PO001-1.2.03-0947 |
Насърчаване на икономическата активност и предприемчивост сред безработни лица, увеличаване равнището на пригодност за заетост, адаптивност и конкурентно способност на малка фирма за развитие на самостоятелна стопанска дейност в условията на пазарната икономика на територията на Общини Карлово и Сопот, както и създаване на предпоставки за увеличаване на заетостта и засилване на социалното включване и улесняване на процеса на трудовата реализация чрез грантово финансиране |
10 191.50
|
10 191.50
|
0.00
|
6 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
201086399 ВЕГА ОЙЛ ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Стара Загора, 6000, ул. Железни врата 23, ап. 4 |
|
BG051PO001-2.2.03-0313 |
Насърчаване на териториалната мобилност на служителите на Вега Ойл ЕООД за повишаване на тяхната социално-икономическа гъвкавост, устойчивост и конкурентоспособност, както и повишаване на конкурентоспособността на дружеството като цяло |
38 753.35
|
38 753.35
|
0.00
|
15 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
107029685 Веда Консулт ЕООД - Габрово, ЦПО |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Габрово, 5300, ул."Станционна" 3, ет.1 |
|
BG051PO001-2.1.01-0449 |
Привличане на вниманието и повишаване на информираността на работодателите от партньорските фирми и тези от Габровска област, относно важността от подобряване на капацитета на наетия персонал, водещ до повишаване на производителността на труда; предоставяне на обучение на 140 заети лица в хотелиерския и строителния бранш за придобиване на степен на професионална квалификация; създаване на условия за по-широко прилагане на принципите за Учене през целия живот, в съответствие със стратегиите на ЕС и целите за създаване на икономика, основана на знанието. |
50 502.96
|
37 588.90
|
12 914.06
|
12 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
107029685 Веда Консулт ЕООД - Габрово, ЦПО |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Габрово, 5300, ул."Станционна" 3, ет.1 |
|
BG051PO001-1.1.10-0008 |
1.Насърчаване на икономическата активност чрез квалификация и мотивация за конкурентно включване на пазара на труда на уязвими групи.
2. Повишаване на адаптивността към изискванията на пазара на труда и конкурентноспособността на 105 безработни лица от област Габрово.
3. Създаване на условия за по-широко прилагане на принципите за Учене през целия живот, в съответствие със стратегиите на ЕС и целите за създаване на икономика, основана на знанието.
|
84 696.54
|
84 696.54
|
0.00
|
11 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202409138 ВЕКТОР МЕДИЯ ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.София, 1320, ул. Булаир 8 |
|
BG051PO001-1.2.03-0853 |
1. Да бъдат подпомогнати безработни лица при стартиране на самостоятелна стопанска дейност, чрез създаване на собствени предприятия в сферата на услугите . |
9 904.39
|
9 904.39
|
0.00
|
3 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-3.1.08-0042 |
Общата цел на настоящото проектно предложение е да подобри качеството на образователните услуги, предоставяни от ВТУ "Св. Св. Кирил и Методий", посредством усъвършенстване на системите за управление и подобряване на присъщите дейности на Университета. |
204 316.20
|
204 316.20
|
0.00
|
22 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-4.3.04-0061 |
Общата цел на проектното предложение е насочена към развитие на електронните форми на дистанционно обучение във Великотърновския университет „Св. св. Кирил и Методий”. |
215 260.31
|
215 260.31
|
0.00
|
24 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-3.3.01-0063 |
Създаване на традиция в професионалното допълване на ВТУ и бизнеса за нуждите Велико Търново, на българския и на единния европейски пазар на труда; Улесняване на прехода от висшето образование към реалната работна среда;
Предоставяне на качествена професионална подготовка на студентите в реални работни условия;
Осъществяване на приемственост между поколенията специалисти, предаване на полезен практически опит в екипната работа; Изграждане на самочувствие и увереност у младите специалисти |
37 072.82
|
37 072.82
|
0.00
|
12 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-3.3.04-0013 |
Подпомагане на докторанти, пост-докторанти и млади учени с научни интереси в областта на компютърните системи и технологии, информатиката и компютърните науки, интензифициране и повишаване на качеството на изследванията и увеличаване на техния принос към изграждане на икономика, базирана на знанието |
230 892.38
|
230 892.38
|
0.00
|
24 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-3.3.03-0060 |
Подобряване качеството на висшето образование чрез осигуряване на професионална практика в реална работна среда. Постигане на по-високи нива на заетост, повишаване на производителността на труда на студентите при постъпване на работа и предоставяне на достъп до качествено образование. |
38 357.70
|
38 357.70
|
0.00
|
14 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104025653 Великотърновски университет „Св. Св. Кирил и Методий” |
Учебно заведение |
Училище |
Частно правна |
България, гр.Велико Търново, 5003, ул. „Теодосий Търновски” № 2 |
|
BG051PO001-3.3.06-0036 |
Повишаване на интереса и мотивацията на младите хора към реализация в научната сфера |
159 277.99
|
159 277.99
|
0.00
|
23 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
104004627 Велпа 91 АД |
Компания |
Акционерно дружество АД |
Частно правна |
България, гр.Стражица, 5150, ул. Гладстон 36 |
|
BG051PO001-2.3.03-1061 |
Подобряване условията на труд на работното място. |
97 877.96
|
97 877.96
|
0.00
|
12 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202522064 Вемина Мебел ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Смолян, 4700, ул."ПЕРСЕНК" 11 |
|
BG051PO001-1.2.03-1262 |
Обща цел (цели) Целта на инвестицията – обект на настоящия проект е обособяване на собствено помещение за производствен цех за мебели от масив,мисията на фирмата се изразява в стремежа да задоволи и най-претенциозния вкус на българските потребители,като се придържа към европейските стандарти в производството и продажбата на мебели от масив |
9 753.01
|
9 753.01
|
0.00
|
6 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202487142 ВЕНДИНГ ФРЕШ ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.София, 1000, жк. Дружба 210, вх. Б, ет. 2, ап. 30 |
|
BG051PO001-1.2.03-1232 |
Да бъде подкрепена инвестиция на безработно лице за стартиране и развитие на самостоятелна стопанска дейност, с което да се допринесе за подобряване качеството на живот на хората включени в проекта, чрез подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, засилване на социалното включване. Да се спомогне за повишаване на икономическата активност и интеграция на уязвимо лице на пазара на труда, чрез стартиране на самостоятелна стопанска дейност в сферата на вендинг търговията с пресни сокове от цитрусови плодове |
9 628.29
|
9 628.29
|
0.00
|
5 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202078494 ВЕНИ ЛОМ ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Лом, 3600, ул.Георги Спасов № 22 |
|
BG051PO001-1.2.03-1980 |
Да се подобри качеството на живот на хората в Лом, чрез постигане на заетост и стимулиране на земеделски производители и търговци на плодове и зеленчуци |
8 534.53
|
8 001.40
|
533.13
|
4 |
Приключен (към датата на приключване) |
| 2007BG051PO001 Развитие на човешките ресурси |
202318288 ВЕНИ СТИЛ-64 ЕООД |
Компания |
Еднолично дружество с ограничена отговорност ЕООД |
Частно правна |
България, гр.Девин, 4800, Васил Левски 47, ет. 6, ап. 22 |
|
BG051PO001-1.2.03-1287 |
Да допринесе за успешното реализиране на пазара на труда на обучена, безработна жена, с ясна идея за започване на собствен бизнес в областта на услугите,чрез стартиране на самостоятелна стопанска дейност- предприятие, разполагащо с първоначален инвестиционен капитал и обучен персонал за предлагане на пакет от услуги, включващи: Консултиране, проектиране,ремонт,реставрация на старинни мебели и претапициране на корпусна и мека мебел,чрез използуване на най-нови технологии и машини,с разнообразни материали и уникални дизайнерски идеи,съобразени с личните желания и вкус на клиентите на място и в обновено магазинно помещение и с обхват територията на три общини -Девин,Борино и Доспат .
Настоящата процедура за безвъзмездна финансова помощ е в рамките на приоритетна ос 1,чиято основна цел е повишаване на икономическата активност и интеграция на уязвимите групи и не активните лица на пазара на труда и заетост,чрез развитие на предприемачеството. |
8 295.16
|
8 295.16
|
0.00
|
6 |
Приключен (към датата на приключване) |
