BG051PO001-2.2.03-0362-C0001
Осъществяване на мерки, насочени към стимулиране на ежедневно пътуващите работници до работното си място и обратно на „МБАЛ Авис-Медика” ООД и „Андрееви” ООД, за да запазват своята заетост и конкретните си работни места. Осигуряването на адекватни, от страна на работодателите социални придобивки под формата на съобразен с работното време и местоживеене на лицата транспорт, ще доведет до запазване на заетостта на лицата и повишаване на качеството им на живот. Това ще доведе до подобряване на човешкия капитал, постигане на високи нива на заетост, повишаване на производителността, засилване на социалното включване и интеграция и отпадане от рисковите групи на пазара на труда. Всичко това води, до повишаване на качеството на живот на хората в страната
ЕСФ ==> Развитие на човешките ресурси
000695395 МИНИСТЕРСТВО НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА
11.12.2013
01.04.2014
01.06.2015
Приключен (към датата на приключване)
Местонахождение
- България, Северна и югоизточна България, Северозападен, Плевен, Плевен
